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Inova News

Gestão Financeira, essencial para um empreendimento de sucesso

Realizar uma Gestão Financeira eficiente é fundamental para que uma Empresa seja bem sucedida, sendo que se faz necessário que os Empresários acompanhem com rigor a movimentação financeira e como sua Equipe e o mercado estão se comportando.  Bem como, revisar conceitos, processos para controles e analises de desempenho, integrando estas  informações, para que obtenha dados confiáveis; desta forma evitaremos avaliações e conferencias  de operações que impactam nos resultados, consumindo tempo, sem eficacia efetiva a qual precisamos.

Para que as empresas tenham seu crescimento assegurado, a gestão financeira deve estar bem orientada, uma gestão que foque em uma visão macro das finanças, pois deve estar integrada ao   ambiente externo, seja no relacionamento com bancos, comportamento de fornecedores, comportamento de clientes ou mesmo na percepção de ações da concorrência no mercado. Sendo esse ambiente ligado indiretamente ás situações financeiras é que solicita-se que se uma administração moderna, dinâmica, onde haja questionamentos, analises para a tomada de decisões. É muito importante que os gestores tenham uma leitura real do que está acontecendo no mercado e efetuar ações, adaptando-se ás condições atuais para que uma Empresa seja competitiva.

Nestas atividades é que são apurados os custos da Empresa e da captação de recursos financeiros, acompanhando o fluxo de caixa, controle de estoques e produção, pagamento de impostos e encargos trabalhistas. Resumidamente a gestão financeira aplica os recursos para o crescimento da Empresa, analisando os dados e apresentando à diretoria, para que sejam alinhados com as metas e objetivos gerais da Empresa.

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Administrar a equipe comercial para atingir os objetivos e bater metas

No atual cenário mercadológico e de nossa economia torna-se imperioso que uma Empresa tenha ainda mais atenção para com a sua equipe comercial, estruturar uma equipe de vendas produtiva é uma premissa para que uma Empresa consiga estabelecer e bater metas, sendo um de seus principais objetivos. Conquistar esse objetivo é a garantia de que a Empresa estará saudável e em condições de preparar-se para o seu crescimento de forma segura.

A maioria dos recrutamentos e seleção de pessoal é realizada pelo setor de RH, bem como da responsabilidade em administrar a capacitação e evolução dos profissionais dentro da organização. A direção da Empresa com base no conhecimento relacionado a sua segmentação de mercado será capaz de identificar vendedores e formar uma equipe comercial de sucesso, com uma Gestão que consiga engajar a equipe de vendas com os demais colaboradores da Empresa, não apenas com uma visão das metas estabelecidas e da motivação, mas também dos planos estratégicos além das metas.

Realize o planejamento das metas e objetivos de vendas estabelecendo-as mensalmente, um dos recursos para manter uma equipe comercial focada e motivada em evoluir e melhorar os indicadores de desempenho. Alguns facilitadores serão percebidos, onde os valores e os volumes de vendas são menos intimidadores, estabelecendo metas alcançáveis, sendo que assim a saúde emocional de sua equipe de vendas estará mantida em boa forma. A direção da Empresa deve compartilhar de suas metas e da sua visão global do mercado, abordando a estrategia junto aos colaboradores.

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